E-Scooter-Leasing als cooles Benefit für eure Auszubildenden

Ihr wollt eure Ausbildungsplätze richtig attraktiv machen und euren Azubis gleichzeitig was richtig Cooles bieten? Dann ist das E-Scooter-Leasing genau das, was ihr braucht! Mit diesem modernen Benefit sorgt ihr dafür, dass eure Azubis flexibel, kostengünstig und umweltbewusst unterwegs sind – egal, ob zur Arbeit, zur Schule oder einfach in der Freizeit.

Warum es sich für euch lohnt:

• Top Arbeitgeber-Image: Mit einem trendigen Benefit zieht ihr junge Talente an und zeigt, dass ihr up-to-date seid.
• Grüner Daumen hoch: Eure Azubis fahren emissionsfrei und setzen ein Statement für die Umwelt.
• Bye-bye Bus und Bahn: Mit dem E-Scooter sind eure Azubis unabhängig, pünktlich und stressfrei unterwegs.
• Kein Extra-Aufwand: Alles läuft easy über die Gehaltsumwandlung – für euch bleibt’s unkompliziert.

Exklusiv bei Jobroller: Sorglos für euer Unternehmen

Und das Beste? Jobroller ist der erste und einzige Anbieter in Deutschland, der euch ein rundum sorgloses Azubi-Benefit-Paket bietet. Falls die Ausbildungszeit doch mal kürzer ausfällt, kein Stress: Jobroller nimmt den E-Scooter einfach zurück – komplett stressfrei für euch!

Bye-bye Bus und Bahn

Das müsst ihr wissen*:

• Euer Unternehmen hat mindestens 100 Mitarbeitende und 5 Azubis? Perfekt, dann passt’s!
• 3 Monate Probezeit – danach können eure Azubis mit dem E-Scooter durchstarten.
• Das Angebot gilt für Ausbildungen mit einer Dauer von mindestens 2,5 Jahren.

* Ausnahmen sind möglich. Die Rückgabe bezieht sich nur auf dieses Azubi-Programm.

Macht den Unterschied

... und investiert in eure Azubis und zeigt, dass ihr nicht nur coole Arbeitgeber seid, sondern auch die Zukunft im Blick habt – mit einem E-Scooter-Leasing, das Mobilität, Umweltbewusstsein und Sicherheit verbindet!

Sie möchten Jobroller für Azubis anbieten? 

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