Dienst-Rad/Roller Leasing für alle – Vielfalt im Unternehmen fördern!
Jobroller bietet:
- Dienst-Rad Leasing
- Dienst-E-Scooter Leasing, auch für Azubis
- Dienst-E-Roller Leasing
- Dienst-E-Motorrad Leasing
- Dienst-E-Mobilitätshilfen
- Dienst-E-Microcars an
ZUKUNFT PERSONAL EUROPE 2024
10. - 12. September 2024 | Koelnmesse
Halle 5.1, Stand: L.66-55, Besuchen sie uns gerne auf unserem Stand.
Unser Vortrag: Neue Wege gehen: Warum reines E-Bike-Leasing der Vergangenheit angehört
Jobroller – Ihr Partner für maßgeschneiderte E-Mobilitätslösungen.
Setzen Sie neue Maßstäbe in der betrieblichen Mobilität und steigern Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber. Mit Jobroller investieren Sie nicht nur in die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter, sondern auch in eine nachhaltige und zukunftsorientierte Mobilitätsstrategie.
Unser Slogan „So wie ich bin, Du bestimmst was du fährst“ spiegelt unser Engagement für Vielfalt und Individualität wider. Bei Jobroller geht es darum, dass jeder Mitarbeiter genau das Fahrzeug findet, das zu ihm passt – und das mit minimalem Mehraufwand für Ihr Unternehmen.
Jobroller bietet Unternehmen eine umfassende Palette an E-Fahrzeugen, die weit über das klassische Bikeleasing hinausgeht. Vom praktischen E-Scooter für Auszubildende bis hin zum komfortablen E-Roller für Nachtschichtarbeiter – unsere Lösungen sind so vielseitig wie Ihre Belegschaft. Wir bieten auch E-Motorräder, E-Microcars und spezielle E-Mobilitätshilfen, die Inklusion großschreiben und für über eine Million Menschen mit Behinderung in Deutschland eine echte Erleichterung darstellen.
NEU FÜR AZUBIS - AZUBIS ON THE MOVE!
Ihr wollt eure Ausbildungsplätze richtig attraktiv machen und euren Azubis gleichzeitig was richtig Cooles bieten?
Dann ist das E-Scooter-Leasing genau das, was ihr braucht!
Mit diesem modernen Benefit sorgt ihr dafür, dass eure Azubis flexibel, kostengünstig und umweltbewusst unterwegs sind – egal, ob zur Arbeit, zur Schule oder einfach in der Freizeit.
Jobroller finden: Fast 500 Jobroller-Händler mit der größten Hersteller- und Modellauswahl in Deutschland. |
So funktioniert Jobroller: Der Arbeitgeber least einen umweltfreundlichen, elektrischen Jobroller und stellt ihn seinem Arbeitnehmer zur Verfügung. Dieser zahlt lediglich reduzierte monatliche Raten für die Nutzung und trägt gleichzeitig zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks bei.
Für Unternehmen wird es immer schwieriger, qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Deshalb ist Jobroller ein attraktives Benefit in einer Stellenausschreibung oder um Mitarbeiter zu binden.
Jobroller bietet viele Vorteile: monatliche Raten ohne Anzahlung, bis zu 46 % Einsparung gegenüber einem Privatkauf, geringe Verbrauchs- und Unterhaltskosten, Verkleinerung des CO₂-Fußabdrucks ...
Gut, wenn man als Arbeitgeber mit einem Extra-Bonus punkten kann. Egal ob E-Scooter, E-Roller oder E-Motorrad. Mit dem Jobroller fahren Azubis kostengünstig und umweltfreundlich zum Ausbildungsbetrieb.
Jobroller arbeitet mit Händlern und Marken zusammen, die für Qualität und Zuverlässigkeit stehen. Denn auch nach dem Kauf gehört die persönliche Kundenbetreuung zur Jobroller-Philosophie.
Unser Erklärvideo zeigt die Jobroller-Vorteile für ArbeitgeberInnen und ArbeitnehmerInnen.
Für ArbeitgeberInnen und ArbeitnehmerInnen: Alle Jobroller-Argumente auf einen Blick. Jetzt Kurzinfo downloaden.
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"Unsere Mitarbeiter kommen klimaneutral und mit guter Laune zur Arbeit, weil sie bereits auf der Hinfahrt an der frischen Luft waren." | |
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